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Projetado para estudantes com graus de bacharel em qualquer área, da Universidade da Califórnia, Riverside, Pós-Graduação em Gestão Hoteleira (PGDHM) é um programa abrangente de 9 meses, oferecido em parceria acadêmica com o Hotel American e Educacional de alojamentos Instituto. ...

Você quer ...

• Um programa de negócios global de pós-graduação de uma universidade de classe mundial?

• Um programa de pós-graduação de um ano que irá prepará-lo para trabalhar em negócios em qualquer lugar do mundo?

• Formação pago em um campo de negócios?

• Não há exigência GMAT?

• Não há exigência de experiência de gestão?

Para os estudantes titulares de uma licenciatura em qualquer área, o PGDM é uma exploração exaustiva dos problemas de gerenciamento em um ambiente de negócios global que oferece aos alunos a oportunidade de combinar o estudo acadêmico, experiência prática intensiva e pago no local de trabalho, experiência de trabalho. O programa está estruturado em três sessões de 10 semanas, concentrando-se sobre as práticas de gestão mais recentes e estratégias. O estudo é em tempo integral, combinando palestras e discussões interativas, estudos de caso e as visitas a empresas do Sul da Califórnia e outros lugares de interesse profissional. Os participantes terão a oportunidade de interagir com profissionais de todo o mundo e são fornecidos a máxima exposição às práticas comerciais americanas. ...

Construir habilidades de comunicação necessárias para a Liderança Empresarial

A Gerência de Comunicação Programa ajuda os alunos de MBA desenvolver e aprimorar suas habilidades através do schoolâ € ™ s curso eletivo de comunicação (422 Gestão: Análise e Comunicações) e através da assistência prestada em conjunto com cursos de MBA seletivo, bem como caso e concursos de planos de negócios .

Skills

  As ofertas educativas do Programa de Gestão de Comunicação proporcionar aos alunos um valioso conjunto de habilidades úteis para além de Anderson e críticas para a prossecução de carreiras de sucesso no negócio. Os alunos aprendem a: ...

Gerir ou participar de um ambiente de trabalho em equipe pode ser divertido ou irritante. Dadas as potenciais vantagens e desvantagens de equipes, usando, quando você deve usá-los, como você escolhe os membros da equipe que irá realizar um objetivo da forma mais eficaz, e como você gerenciá-los para obter resultados de sucesso?

Este programa permite-lhe gerir a dinâmica da equipe de uma maneira que cria um ambiente de trabalho produtivo, proporciona alto desempenho e fomenta idéias criativas.

Visão geral de conteúdo

As equipes têm uma grande capacidade de conduzir uma organização para além das suas fronteiras. Quando bem administrado, as equipes de estimular a criatividade ea inovação, tornar uma organização mais adaptável às forças do mercado, e utilizar os recursos intelectuais de uma empresa para gerar resultados da descoberta. ...

O Berkeley Nanyang Advanced Management Programme (BNAMP) é uma iniciativa conjunta entre Haas School of Business (Haas) na Universidade da Califórnia em Berkeley (UC Berkeley), EUA, e Nanyang Business School (NBS) em Nanyang Technological University (NTU), Cingapura. Este programa foi lançado com sucesso em novembro de 2006.

O BNAMP é um programa intensivo de quatro semanas, a tempo inteiro do programa residencial, realizado anualmente na Haas e NBS. Duas semanas do programa serão realizadas no Haas e duas semanas será realizado na NBS.

A colaboração Berkeley Nanyang fornece as escolas de negócio com uma oportunidade de cooperar nas áreas de ensino e pesquisa. Os participantes irão beneficiar-se aprendendo com internacionalmente renomados professores e colegas de classe de diversas origens profissionais. A oportunidade de discutir o seu mundo de negócios e validar práticas serão uma oportunidade de networking de valor inestimável para os participantes. ...

Head Start diretores de todo o país se reúnem na Head Start-Johnson & Johnson Gestão Fellows Program por uma semana e dois programa de treinamento, gerenciamento abrangente ministrados por professores Anderson nas áreas de finanças, contabilidade, planejamento estratégico, desenvolvimento organizacional, marketing e operações.

Visão global O Head Start - Johnson & Johnson Gestão Fellows Program oferece uma oportunidade única para os diretores Head Start e equipas de gestão para participar de uma sessão de treinamento intensivo de duas semanas de gestão, realizada duas vezes por ano na escola do UCLA Anderson. Estes programas são generosamente financiado pela Johnson & Johnson e do Bureau Head Start, sem custo para a agência de Head Start. Os participantes são selecionados através de um processo de candidatura para representar uma seção transversal de todos os diretores Head Start e programas. Há critérios específicos para a admissão aos programas que são notadas com a aplicação. O programa baseia-se tanto executivos e habilidades de gestão empresarial. Oitenta horas de instrução em sala de aula incluem palestras, discussões em grupo, estudos de caso e workshops. Concebido a partir de uma perspectiva de planejamento estratégico, materiais sujeitos a partir de recursos humanos o projeto de organização, gestão e, o financiamento do desenvolvimento, computadores e sistemas de informação e operações e marketing, o currículo se concentra em aplicação de conceitos relevantes para as necessidades Cabeça Iniciar e interesses. O currículo representa um curso de estudo desenvolvido pelo corpo docente da UCLA, o Programa de conselho consultivo, e grupos de pesquisa de campo e foco. Membros do corpo docente para o programa são atraídos em grande parte de A Escola de Anderson. Faculdade específica de outras escolas UCLA, outras universidades, e membros da comunidade praticando Head Start são selecionados com base nas necessidades dos participantes de cada ano. Graduados do Programa de Fellows recebem um certificado da UCLA e é dada a opção de receber acadêmicos de pós-graduação de créditos ou créditos de continuar a educação. ...

Visão Geral do Programa Um profissional de tecnologia da informação enfrenta uma miríade de desafios: em constante mudança de prioridades; mudanças na arquitetura e da cultura organizacional, implementação, usuário e questões de infra-estrutura, custo e restrições de recursos e da gestão estratégica de uma equipe de funcionários altamente visível cujos sucessos e fracassos podem ter grandes impacto organizacional. O sucesso profissional de TI não deve apenas responder a estes desafios, mas também um equilíbrio entre ser um guru da tecnologia e membro estratégico da equipe executiva. Ele ou ela também deve atender às diversas necessidades e, muitas vezes conflitantes de vários grupos e visionário forma e soluções viáveis ​​para os desafios corporativos. Gestão do Programa de Recursos de Informação da UCLA oferece soluções para esses problemas e outros, comumente enfrentados pelos CIOs e seus subordinados diretos. Enfocando a capacidade estratégica da tecnologia da informação, a Gestão do Programa de Recursos de Informação prepara os gerentes de TI - O ideal é empregar a tecnologia e recursos humanos - Posição si mesmos e suas empresas para o máximo de sucesso - Cooperar com as suas organizações para entregar resultados finais, aumentando a sua visibilidade e impacto organizacional. O programa oferece uma excelente oportunidade para passar uma semana intensiva com foco nas grandes estratégias ao mesmo tempo ganhando soluções táticas que podem ser implementadas imediatamente após o retorno ao trabalho. ...

Se você for como a maioria dos executivos, é negociar todos os dias, formal e informalmente e muitas vezes involuntariamente com funcionários, fornecedores, superiores, parceiros de aliança e, às vezes, concorrentes. Mas você sempre alcançar os resultados desejados?

A UCLA Programa de Negociações Gerencial endereços táticas de negociação de múltiplas camadas para alcançar resultados positivos em um-em-um, grupo e situações-organizacional com um foco especial na gestão de conflitos e negociação internacional e inter-cultural.

Este programa experimental usa hands-on simulações apoiada pela análise perspicaz do que funciona eo que não funciona! Você vai aprimorar seus conhecimentos nos processos de negociação de liderança, resolver complexas diferenças organizacionais e disputas, e tomar decisões de negócios mais eficientes. ...

Bem-vindo ao Treinamento da UCLA e diretor do Programa de Certificação. Com a necessidade cada vez maior para se proteger e sua organização de responsabilidades e ações judiciais resultantes de erros técnicos e erros, este programa é essencial!

Além disso, as corporações estão cada vez mais preocupado com a qualidade dos seus órgãos sociais eo impacto suas práticas de governança pode ter sobre o desempenho.

Ministrado por diretores experientes e líderes do pensamento acadêmico, o Director de Formação da UCLA e Programa de Certificação rapidamente educa e traz diretores e diretores-se atualizado sobre as considerações FASB, as regras de Exchange, e as melhores práticas atuais de governança corporativa. ...

Sua organização opera em um mercado de tecnologia de competição, os consumidores, dinâmico, e as forças de mercado redefinir sua indústria a cada dia. Manter a competitividade significa continuamente ajustar e adaptar a sua abordagem ao cliente para atender às necessidades e expectativas.

Gestão de Marketing Estratégico fornece um exame abrangente de todos os principais componentes da estratégia de marketing e sua integração. Ao completar este programa, os executivos podem aumentar a rentabilidade da sua empresa e posição no mercado.

Visão geral de conteúdo

A primeira semana do programa Strategic Marketing Management examina os elementos da estratégia de marketing, como uma cultura focada no mercado, do cliente e análise da concorrência, entrega de valor, design canal, preços, gestão de relacionamento, gerenciamento de marca e comunicação de marketing. Na segunda semana, o programa integra estes elementos fundamentais para criar uma estratégia de marketing coesa dentro do contexto de uma estratégia de negócios global eficaz. ...

Para competir com sucesso, os líderes de negócios de hoje devem ter uma abordagem empresarial para impulsionar e sustentar o crescimento. Como se intensifica a rivalidade global e ciclos de vida do produto encurtar, empresas em crescimento devem continuamente desenvolver e executar estratégias para se mover mais rápido, operar com mais eficiência, e expandir para novos mercados.

Este programa geral de gestão permite que você desenvolva os processos de pensamento estratégico e habilidades necessárias para crescer com sucesso seus negócios no mercado dinâmico de hoje global.

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O Programa Executivo para Empresas em Crescimento oferece um currículo personalizado para a gestão geral das organizações enfrentando as oportunidades e desafios do crescimento. Enquanto a liderança estratégica é o tema-chave do programa, o vasto currículo também abrange todas as principais áreas funcionais da empresa em profundidade. Por exemplo, sessões de financiamento abrangem temas como o financiamento da dívida, aquisições alavancadas, e ofertas públicas iniciais, sessões de marketing examinar estratégia de entrada no mercado global, gestão da marca e gestão de relacionamento com o cliente, e sessões de recursos humanos explorar sistemas de gestão e medição em empresas em crescimento. O programa também incorpora de pesquisa principais do Centro de Stanford, de renome mundial de Estudos Empresariais. ...