Mestrado Tempo Parcial em Gestão de Recursos Humanos na na América do Norte

Veja Mestrados Tempo Parcial em Gestão de Recursos Humanos na na América do Norte 2018

Gestão de Recursos Humanos

Um mestrado é o primeiro nível de pós-graduação e pode ser obtido após a conclusão de uma graduação. Completar um mestrado geralmente requer dois anos de estudo integral, o qual equivale de 36 a 54 créditos semestrais.  

Um curso em Gestão de Recursos Humanos oferece aos estudantes o conhecimento base para gerir e liderar uma equipe em uma empresa ou organização. Nessa área de estudo, é comum que os alunos aprendam uma série de habilidades como gestão de conflitos, relações de trabalho, criação de ROIs (retorno sobre investimentos) e construção de equipes de trabalho.  

Comece Hoje Melhores Mestrados Tempo Parcial em Gestão de Recursos Humanos na na América do Norte 2018

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Mestrado Em Gestão De Recursos Humanos (MHRM)

American University of Beirut - AUB
campus 15 - 18 meses October 2018 Líbano Beirute Estados Unidos da América New York +1 mais

O MHRM requer um mínimo de 30 horas de crédito em 9 cursos exigidos (27 créditos) e um (3 créditos) projeto da indústria / estágio. O projeto abrangente da indústria está enraizada na aplicação de habilidades analíticas e conceituais, conhecimentos e ferramentas para um problema RH estratégico em tempo real. [+]

Melhores Mestrados Tempo Parcial em Gestão de Recursos Humanos na na América do Norte. Visão geral do programa O MHRM requer um mínimo de 30 horas de crédito em 9 cursos exigidos (27 créditos) e um (3 créditos) projeto da indústria / estágio. O projeto abrangente da indústria está enraizada na aplicação de habilidades analíticas e conceituais, conhecimentos e ferramentas para um problema RH estratégico em tempo real. Os alunos admitidos não ter uma licenciatura em negócio vai ser obrigado a tomar, antes de se matricular no programa MHRM, dois cursos de pré-requisitos (cursos corretivas) de 3 créditos cada. Programa de entrega Os participantes normalmente completar o programa em 15 - 18 meses, dependendo de suas origens. As aulas são normalmente entregue em três dias (quinta, sexta, sábado) a cada 3 semanas requerem cerca de 1,25 anos (15 meses) para a conclusão do programa. Para os alunos com fundos não-comerciais, o programa exigirá 36 horas de crédito ou cerca de 1,5 anos (18 meses) para ser concluído. CURRÍCULO O programa de pós-graduação consiste em 9 cursos básicos (3 horas de crédito cada) e 1 abrangente project.to indústria ser concluída em uma base modular em um período de 15 meses, os cursos são os seguintes: Gerenciando o Processo de Recrutamento (3 créditos) Treinamento e Desenvolvimento de Capital Humano (3 créditos) Remuneração dos Administradores (3 créditos) Ética Empresarial e Sustentabilidade (3 créditos) Liderança e Comportamento nas Organizações (3 créditos) HRM Estratégico e Gestão da Mudança (3 créditos) Desafios GRH profissionais no Oriente... [-]

Mestrado Em Gestão De Recursos Humanos

Fisher College of Business, The Ohio State University
campus 2 semestres August 2018 Estados Unidos da América Columbus

MHRM programa de Fisher é um dos poucos programas de pós-graduação de RH nos Estados Unidos ensinadas dentro de uma faculdade de negócios. Além de aprender a partir de líder de RH e especialistas organizacionais, seu foco enquanto inscritos no programa será levar as teorias de RH e aplicá-los em contextos do mundo real. [+]

Em Columbus, Ohio, o Mestrado em Gestão de Recursos Humanos (MHRM) programa em Fisher College of Business é um dos poucos programas de pós-graduação de RH nos Estados Unidos ensinou dentro de uma faculdade de negócios. No Fisher, você vai encontrar uma combinação única de benefícios que separa a Fisher MHRM do pacote: Suporte dedicado da nossa equipe de gestão de carreira MHRM. Em 2014, os salários iniciais médios de nossos alunos foram mais de $ 73.000 .. Um programa de RH alojados em um colégio de negócios. No Fisher você não só vai aprender novas habilidades, mas como aplicá-los tornando-o mais valioso para os potenciais empregadores. Intencionalmente pequeno tamanho de Fisher, que ajuda a construir relacionamentos mais profundos e uma rede mais forte com os estudantes do companheiro, alunos, professores e funcionários. Esta combinação única define a Fisher MHRM além e permite aos nossos alunos a encontrar o sucesso na carreira que eles desejam. Gostaríamos muito de conversar mais sobre suas aspirações de carreira e como um Fisher MHRM pode ajudá-lo a alcançá-los. Preencha o formulário para a direita para se juntar à nossa mailing list e aprender mais sobre o programa MHRM de Fisher. [-]

Mestrado De Gestão: Gestão De Recursos Humanos

University of Windsor, Graduate
campus 16 meses September 2018 Canadá Windsor

Investir na sua educação com o Mestrado em Gestão - Gestão de Recursos Humanos, irá fornecer-lhe com o conhecimento de negócios completo que irá servir de base em toda a sua carreira. Este programa irá ajudá-lo a se tornar um profissional e líder no mundo dos negócios internacionais. [+]

Melhores Mestrados Tempo Parcial em Gestão de Recursos Humanos na na América do Norte. Detalhes do programa Investir na sua educação com o Mestrado em Gestão - Gestão de Recursos Humanos, irá fornecer-lhe com o conhecimento de negócios completo que irá servir de base em toda a sua carreira. Este programa irá ajudá-lo a se tornar um profissional e líder no mundo dos negócios internacionais. O Mestre baseada curso de Gestão - Gestão de Recursos Humanos irá prepará-lo para uma posição de liderança dentro do campo de Recursos Humanos no Canadá ou no exterior. Você vai estudar e viver no Canadá por 16 meses. Este programa inclui 12 cursos prescritos concluídas ao longo de 4 termos acadêmicos. Além de seus estudos acadêmicos, os alunos também participam do Mestre programa de emprego de Gestão de. Facilitada em conjunto pela Odette Carreira e Serviços de Colocação e do Centro de Executivo e Educação Profissional, o programa orienta os alunos para o desenvolvimento da sua carteira de carreira e constrói as habilidades necessárias para obter um emprego após a formatura. ofertas de cursos O Mestre de classes de gerenciamento será realizada ao longo de quatro termos com os alunos tendo três cursos de cada vez. Aqui está uma lista de ofertas de cursos prescritos preliminares: Conceitos de contabilidade e Técnicas Finanças em uma Perspectiva Global gestão de funcionários marketing negócios internacionais Estudos quantitativos A estratégia de negócios Gestão de Recursos Humanos Liderança e Mudança Organizacional Gestão Internacional Gestão para High Performance Tendências atuais... [-]

Mestrado Em Gestão De Recursos Humanos

Saint Francis University
Campus ou online September 2018 Estados Unidos da América Loretto

O programa Shields School of Business MHRM serve tanto o profissional de RH estabelecido em uma carreira quanto os que aspiram a entrar no campo. O programa MHRM é carreira focada, escopo abrangente e estruturada para atender as necessidades dos profissionais que trabalham, bem como pessoas que estudam em tempo integral para ganhar o grau. [+]

Mestrado em Gestão de Recursos Humanos O programa Shields School of Business MHRM serve tanto o profissional de RH estabelecido em uma carreira quanto os que aspiram a entrar no campo. O programa MHRM é carreira focada, escopo abrangente e estruturada para atender as necessidades dos profissionais que trabalham, bem como pessoas que estudam em tempo integral para ganhar o grau. Para saber mais sobre o nosso programa on-line, visite nosso site on-line MHRM. Por que obter um diploma de graduação em SFU? 1. Flexibilidade. Sabemos que sua agenda está cheia de demandas de carreira, família e vida. Nossas aulas podem ser feitas cara a cara ou on-line para que você possa aprender a sua conveniência. Muitas aulas são oferecidas em locais fora do campus em Altoona e Johnstown. 2. Pequenos tamanhos de aula. Você não passará despercebido. Pequenas aulas permitem que os professores conheçam e compreendam as necessidades individuais de aprendizado de seus alunos. Os estudantes on-line recebem comentários de vídeo regularmente e podem entrar em contato diretamente com o professor em qualquer momento. 3. Faculdade premiada. Os professores da Shields School of Business possuem credenciais excepcionais e experiências do mundo real em várias indústrias e ensinam com cuidado e preocupação com seu sucesso. 4. Oportunidades para estudantes. Nós oferecemos uma variedade de maneiras para que os alunos expandam seus currículos e experimente negócios fora da sala de aula, como estágios, uma viagem de férias de primavera para Londres e clubes empresariais. 5. Acessibilidade. Estudantes de graduação são elegíveis... [-]

Mestrado Em Gestão - Gestão De Recursos Humanos

National American University
Campus ou online Tempo parcial September 2018 Estados Unidos da América Austin

O programa de Mestrado em Gestão oferece graduados de diversos cursos de graduação a oportunidade de expandir seus conhecimentos e base de competências na área da gestão. O programa é projetado para ajudar o aluno a desenvolver um portfólio bem-arredondado da gestão do conhecimento, competências e habilidades, juntamente com uma visão holística da organização. [+]

Melhores Mestrados Tempo Parcial em Gestão de Recursos Humanos na na América do Norte. O programa de Mestrado em Gestão oferece graduados de diversos cursos de graduação a oportunidade de expandir seus conhecimentos e base de competências na área da gestão. O programa é projetado para ajudar o aluno a desenvolver um portfólio bem-arredondado da gestão do conhecimento, competências e habilidades, juntamente com uma visão holística da organização. Os temas do curso se concentrar em questões de gestão em áreas como recursos humanos, marketing, tecnologia da informação, finanças e contabilidade, liderança, comunicação e negócios internacionais. O programa de graduação consiste em 10 cursos e conclusão bem-sucedida de 45 horas de crédito. Ênfase Gestão de Recursos Humanos: - Os alunos irão aprender sobre práticas de recursos humanos associados a cada etapa do process-- emprego desde a contratação, a gestão, a firing-- e enfatizar a aplicação dos conceitos legais para situações de negócios futuros. - Os alunos irão endereços tópicos de recursos humanos (incluindo sistemas de recompensa, sistemas de recursos humanos de alto desempenho, treinamento e desenvolvimento, retenção, as leis de igualdade de oportunidades de emprego, a diversidade da força de trabalho e as relações de gestão de união) a partir de uma perspectiva estratégica. - Examinar o papel da função de recursos humanos (RH) em contribuir para a estratégia de negócios de uma organização e criar vantagens competitivas sustentáveis. Eletivas Lei de Recursos Humanos Formação em Gestão de Recursos Humanos e Desenvolvimento em Recursos Humanos gestão Avaliação e remuneração Gestão Estratégica... [-]

Estudos De Pós-graduação De Especialização Em Gestão De Pessoas No Local De Trabalho

Université du Québec à Rimouski UQAR
campus 6 meses September 2018 Canadá Rimouski Lévis

O diploma de especialização de pós-graduação (DESS) em gestão de pessoas no local de trabalho é um DESS gestão de recursos humanos. Ele visa formar futuros gestores para a gestão de funcionários, oferecendo uma especialização no factor humano na empresa. [+]

O diploma de especialização de pós-graduação (DESS) em gestão de pessoas no local de trabalho é um DESS gestão de recursos humanos. Ele visa formar futuros gestores para a gestão de funcionários, oferecendo uma especialização no factor humano na empresa. Trata-se de temas como há mobilização, motivação, gestão de conflitos, a ética, a consolidação das equipes de trabalho, negociação, liderança, gestão de diferentes gerações, etc. Mestres de passagem Todos os cursos de diploma de pós-graduação especializados (DESS) em gestão de pessoas no local de trabalho fazem parte do Master of gestão de pessoas no local de trabalho. Estudantes que tenham concluído o Mestre podem obter o controlo, concluindo cursos e testes de 12 créditos adicionais. Isto, no entanto, têm os seguintes cursos como disciplinas eletivas DESS: complexidade GPE6409 do ser humano: teorias e modelos e GPE65004 Metodologia de Pesquisa. Portanto, é possível para um aluno para iniciar seu caminho DESS e continuam a dominar. Para completar seu mestrado, ele deve: tem uma média mínima de 3,2-4,3; cumprir os requisitos de admissão do Mestre; apresentar um novo pedido. público Os programas de pós-graduação em gestão de pessoas estão abertas a graduados de todas as disciplinas. Eles são um factor de empregabilidade para três públicos: Gerentes no escritório que olha para o desenvolvimento (uma nova posição executiva conduz o candidato para gerir uma equipa de trabalho), em negócios ou em um público ou para-estatal; profissionais que desejam acessar uma posição de gestão; graduados de bacharel em busca de uma especialização. Estes programas... [-]

Mestrado De Gestão De Pessoas No Local De Trabalho (sem Memória)

Université du Québec à Rimouski UQAR
campus 6 meses September 2018 Canadá Rimouski Lévis

Proficiência em gestão de pessoas no local de trabalho é um Mestrado em gestão de recursos humanos. [+]

Melhores Mestrados Tempo Parcial em Gestão de Recursos Humanos na na América do Norte. Proficiência em gestão de pessoas no local de trabalho é um Mestrado em gestão de recursos humanos. Os desafios das relações intergeracionais e interculturais, motivação, relações trabalhistas e gestão de conflitos são todos temas que merecem maior por este programa. caminhos Mestre de gestão de pessoas no local de trabalho, o acompanhamento da investigação (com memória) Enquanto fornece o conhecimento e as competências-chave na gestão de pessoas, esse caminho familiariza os alunos com metodologias de investigação neste domínio. Ela permite a um projeto de pesquisa (memória de 21 créditos) para aprofundar os seus conhecimentos sobre um tema específico relacionado com a questão da dimensão humana da gestão. Esta via também ajuda a desenvolver as habilidades necessárias para a prossecução de estudos de doutoramento. Mestre de gestão de pessoas no local de trabalho, plano de carreira (sem memória) Este caminho é focada no desenvolvimento de conhecimentos e competências-chave na gestão de pessoas. Ele visa formar futuros gestores para gerenciar funcionários. É, portanto, uma especialização no factor humano na empresa. Trata-se de temas como há mobilização, motivação, gestão de conflitos, a ética, a consolidação das equipes de trabalho, negociação, liderança, gestão de diferentes gerações, etc. Os alunos devem aprofundar os seus conhecimentos sobre um determinado assunto no curso de escrever um teste de 12 créditos. As áreas de pesquisa As actividades de investigação neste domínio são definidos em quatro áreas principais: responsabilidade social empresarial; gestão de crises e... [-]

Mestrado De Gestão De Pessoas No Local De Trabalho (com Memória)

Université du Québec à Rimouski UQAR
campus 6 meses September 2018 Canadá Rimouski Lévis

Proficiência em gestão de pessoas no local de trabalho é um Mestrado em gestão de recursos humanos. [+]

Proficiência em gestão de pessoas no local de trabalho é um Mestrado em gestão de recursos humanos. Os desafios das relações intergeracionais e interculturais, motivação, relações trabalhistas e gestão de conflitos são todos temas que merecem maior por este programa. caminhos Mestre de gestão de pessoas no local de trabalho, o acompanhamento da investigação (com memória) Enquanto fornece o conhecimento e as competências-chave na gestão de pessoas, esse caminho familiariza os alunos com metodologias de investigação neste domínio. Ela permite a um projeto de pesquisa (memória de 21 créditos) para aprofundar os seus conhecimentos sobre um tema específico relacionado com a questão da dimensão humana da gestão. Esta via também ajuda a desenvolver as habilidades necessárias para a prossecução de estudos de doutoramento. Mestre de gestão de pessoas no local de trabalho, plano de carreira (sem memória) Este caminho é focada no desenvolvimento de conhecimentos e competências-chave na gestão de pessoas. Ele visa formar futuros gestores para gerenciar funcionários. É, portanto, uma especialização no factor humano na empresa. Trata-se de temas como há mobilização, motivação, gestão de conflitos, a ética, a consolidação das equipes de trabalho, negociação, liderança, gestão de diferentes gerações, etc. Os alunos devem aprofundar os seus conhecimentos sobre um determinado assunto no curso de escrever um teste de 12 créditos. As áreas de pesquisa As actividades de investigação neste domínio são definidos em quatro áreas principais: responsabilidade social empresarial; gestão de crises e transformação organizacional; novas formas de organização do trabalho; gestão de competências e gestão de... [-]

Mestrado Da Gestão De Recursos Humanos (MHRM)

DeVry University
campus Inscrições abertas Estados Unidos da América Chicago Pomona New York Sherman Oaks Fremont Manhattan +3 mais

O programa de Mestrado em Gestão de Recursos Humanos grau vai ajudar a prepará-lo para fornecer uma visão pessoal estratégica em várias disciplinas no ambiente de negócios [+]

Melhores Mestrados Tempo Parcial em Gestão de Recursos Humanos na na América do Norte. O Mestre do programa de graduação de Gestão de Recursos Humanos vai ajudar a prepará-lo para fornecer uma visão pessoal estratégica em várias disciplinas no ambiente de negócios, e ajudá-lo a ser capaz de avaliar e responder aos objetivos de negócio da sua empresa para garantir que o seu activo mais valioso - seu povo - estão disponíveis, capaz e eficaz. Estamos evoluindo continuamente o nosso currículo para garantir que o programa de Mestrado em Gestão de Recursos Humanos está alinhado com a actual Curriculum HR guia e modelos da Society for Human Resource Management. O programa de Mestrado em Gestão de Recursos Humanos grau está disponível nos seguintes locais: Chicago Loop (Chicago, IL) Pomona (Los Angeles, CA) AULAS - Clique aqui Sobre a Universidade DeVry. Se você estiver procurando por um programa de diploma universitário de graduação ou pós-graduação, considere Universidade DeVry. Oferecemos turmas pequenas, a inscrição durante todo o ano a cada 8 semanas com o processamento de novo ou transferir programas de conclusão de grau I-20, e. No DeVry, você pode ganhar um grau respeitável de uma universidade credenciada * respeitado pelos principais empregadores ao redor do globo. As aulas começam a cada 8 semanas: janeiro, março, maio, julho, setembro e novembro DeVry University tem locais em todo os Estados Unidos, incluindo 6 campi especialmente equipados para enfrentar e atender às necessidades de estudantes internacionais na busca de uma carreira de sucesso. Chicago,... [-]

Mestrado Em Gestão / Gestão De Recursos Humanos

University of Phoenix Online
Online Tempo parcial 2 anos September 2018 Estados Unidos da América Phoenix

Os alunos aprendem a sintetizar conceitos e práticas comerciais apresentadas neste programa para desenvolver soluções para situações específicas de gestão encontrado dentro do ambiente organizacional. [+]

O Mestrado em Gestão / Recursos Humanos programa de gestão é projetado para melhorar a gestão estudantes as habilidades precisam para funcionar efetivamente dentro de uma organização. Os alunos aprendem a sintetizar conceitos e práticas comerciais apresentadas neste programa para desenvolver soluções para situações específicas de gestão encontrado dentro do ambiente organizacional. As áreas de atuação incluem o desenvolvimento do capital humano, a implementação de iniciativas de organização, gestão de conflitos, promovendo a criatividade, a inovação através do design organizacional, e gestão em um ambiente multi-cultural.

O programa de Mestrado em Administração da Universidade de Phoenix utiliza aprendizado baseado em problemas, onde os alunos refinar suas habilidades de resolução de problemas, juntamente com a sua comunicação, criatividade, utilização de informações, e habilidades de pensamento crítico. Eles são avaliados com base em sua utilização do processo de resolução de problemas (que emprega uma rubrica geral), bem como suas habilidades de comunicação e de pensamento crítico, durante suas apresentações. equipes de Aprendizagem serão aplicados os princípios da avaliação de desempenhos ao longo do programa de investigação das soluções mais criativas para um problema. Isso irá enriquecer as alternativas que os alunos consideram a avaliação de possíveis soluções para os problemas. ... [-]


Mestrado De Gestão De Recursos Humanos (mhrm)

California National University for Advanced Studies
Online Tempo parcial September 2018 Estados Unidos da América Northridge

O Mestrado em Gestão de Recursos Humanos exige a realização de um mínimo de 36 unidades que consistem em uma mistura de instrução guiada e orientada instrução / laboratório formatos. [+]

Melhores Mestrados Tempo Parcial em Gestão de Recursos Humanos na na América do Norte.

Ao perseguir um Mestrado em Gestão de Recursos Humanos, as habilidades que você adquiriu em um campo específico são reconhecidas como pré-requisitos para este grau profissional avançado. Seu conhecimento prévio e experiência é reforçada por estudos de pós-graduação que se concentrar na sua profissão escolhida.

O Mestrado em Gestão de Recursos Humanos exige a realização de um mínimo de 36 unidades que consistem em uma mistura de instrução guiada e orientada instrução / laboratório formatos. Curso de laboratório é completada através da experiência prática de negócios. Os alunos completam um Core Professional e selecione um foco profissional como um curso de estudo. ... [-]


Mestrado De Gestão De Recursos Humanos (mhrm)

University of Hawaii at Manoa Shidler College of Business
campus Tempo parcial 18 meses September 2018 Estados Unidos da América Manoa Honolulu Vietname Hanói +3 mais

O Mestre de Gestão de Recursos Humanos do programa (MHRM) é oferecida em um formato acelerado executiva para profissionais que trabalham e personalizados especificamente para equipar os gestores de recursos humanos com as ferramentas necessárias para responder eficazmente aos desafios de um ambiente de negócios em constante mudança. [+]

No atual ambiente de negócios altamente competitivo, as funções e responsabilidades dos profissionais de recursos humanos tornaram-se cada vez mais crítico para o sucesso corporativo. Gestão de Recursos Humanos (GRH) os profissionais devem compreender os problemas de recursos humanos e tendências de gestão em uma economia global competitiva, bem como um amplo espectro de legislação estadual e federal de emprego.

O Mestre de Gestão de Recursos Humanos do programa (MHRM) é oferecida em um formato acelerado executiva para profissionais que trabalham e personalizados especificamente para equipar os gestores de recursos humanos com as ferramentas necessárias para responder eficazmente aos desafios de um ambiente de negócios em constante mudança. ... [-]