Mestrado em Recursos Humanos em Espanha

Veja Mestrados em Recursos Humanos em Espanha 2018

Recursos Humanos

Um mestrado é o primeiro nível de pós-graduação e pode ser obtido após a conclusão de uma graduação. Completar um mestrado geralmente requer dois anos de estudo integral, o qual equivale de 36 a 54 créditos semestrais.  

De modo geral, um curso de Recursos Humanos refere-se aos trabalhadores que compõe uma organização e, por isso, prepara os estudantes para diferentes tipos de trabalho. No decorrer do curso, os alunos estudam tópicos como igualdade salarial, direito do trabalho, comportamento organizacional, liderança e gestão.  

Melhores Mestrados em Recursos Humanos em Espanha 2018

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Mestrado Em Gestão De Recursos Humanos

EAE Business School International
campus Tempo integral 12 meses October 2018 Espanha Barcelona Madrid +1 mais

O Mestrado em Gestão de Recursos Humanos é projetado para equipar os profissionais de recursos humanos para responder às necessidades e aos desafios do mercado do ponto de vista da gestão de pessoas. [+]

Desconto de admissão antecipada Este programa será realizado em Inglês.

Empresas e organizações estão mais conscientes do que nunca que um dos seus principais ativos quando se trata de ficar fora da competição é a sua equipe de pessoas e, como tal, a gestão e supervisão de seu departamento de Recursos Humanos. Pessoas de uma empresa são a força motriz por trás do projeto, implementação e gestão do projecto empresarial. Como tal, é fundamental que as empresas estão cada vez mais orientada para os seus empregados. Portanto, gerentes de Recursos Humanos devem ser profissionais que estão preparados para liderar um departamento que se conecta e trabalha com todas as atividades de negócios da empresa e, ao mesmo tempo, ser capaz de se adaptar às mudanças no ambiente. O departamento está no centro da estratégia da empresa ea força motriz por trás gerando uma clara vantagem competitiva.... [-]


Mestrado Em Recursos Humanos

University of Deusto: Deusto Business School
campus Tempo integral 12 meses September 2018 Espanha Bilbao

O Mestrado em Recursos Humanos (ministrado em espanhol) é uma maneira profissional competente para integrar e desenvolver as pessoas dentro do projeto de negócio que inclui, buscando seu compromisso com ela, contribuindo assim para a diferenciação da empresa e, consequentemente, a sua sustentabilidade. [+]

Descrição do programa

O Mestrado em Recursos Humanos maneira profissional competente para integrar e desenvolver as pessoas dentro do projeto de negócio, que inclui, em busca de seu compromisso com ela, contribuindo assim para a diferenciação da empresa e, consequentemente, sua sustentabilidade.

O Mestrado em Recursos Humanos destina-se a:

Esses graduados e graduados / as com pouca experiência profissional que desejam acessar a função de gestão de pessoas nas organizações. Neste caso, é obrigatória a realização de um estágio que simultanean com o programa. Esses profissionais de RH preocupado com ficar a par das novas tendências e conhecimento na gestão de gestão de pessoas. Neste caso, os participantes fizeram um projeto de melhoria para a empresa em que trabalham. É de notar que, a fim de participar com este perfil candidatos devem viajar para Bilbao às segundas-feiras, terças-feiras, sextas-feiras e sábados. ... [-]

Mestrado Em Gestão De Pessoas E Desenvolvimento Organizacional

ESIC Business & Marketing School
campus Tempo integral 1 ano October 2018 Espanha Madrid Seville Marbella Granada +3 mais

Este Mestrado é atualmente um dos mais completos na formação de especialistas em programas de Recursos Humanos. Um rigoroso programa com uma longa experiência que enfatiza as pessoas como ativos estratégicos de negócios e gestores de recursos humanos futuras como líderes indiscutíveis deste processo. [+]

Este Mestrado é atualmente um dos mais completos na formação de especialistas em programas de Recursos Humanos. Um rigoroso programa com uma longa experiência que enfatiza as pessoas como ativos estratégicos de negócios e gestores de recursos humanos futuras como líderes indiscutíveis deste processo.

O Mestre é um programa oficial oferecido em conjunto com a Universidade Rey Juan Carlos, com base em uma metodologia que incorpora tecnologia de ponta elementos educacionais junto formação de alto desempenho em Gestão de Pessoas e Desenvolvimento Organizacional.

fundações educacionais Curriculum

Curriculum do Curso de Mestrado em Gestão de Pessoas e Desenvolvimento Organizacional foi concebido tendo em conta os princípios gerais estabelecidos no art. 3.5 do Decreto Real e da definição dos objectivos de formação como geral e habilidades específicas profissional, acadêmica e em que o aluno deve ser treinado. O principal objectivo do título é fornecer treinamento científico adequado e de pós-graduação em relação aos Recursos Humanos e Organização, transmitindo conhecimento e fornecendo habilidades gerenciais que é directamente aplicável no campo profissional dos diplomados. A formação de Mestre é baseado na combinação de rigor científico com a realidade empresarial, integrando teoria e prática e uma formação baseada metodologia, o diálogo ea troca de experiências, a reflexão sobre "casos" de treinamento com simuladores" "negócios e como base, o desenvolvimento da capacidade de análise e síntese e uma visão geral do significado e responsabilidades do trabalho em si.... [-]


Mestrado Em Gestão De Pessoas E Desenvolvimento Organizacional

ESIC Business & Marketing School
campus Tempo parcial 9 meses October 2018 Espanha Madrid Seville Marbella Granada +3 mais

O DRHO é um dos programas mais completos atualmente pode encontrar no mercado na formação de especialistas em Recursos Humanos. [+]

O DRHO é um dos programas mais completos atualmente pode encontrar no mercado na formação de especialistas em Recursos Humanos.

Um mestre rigoroso, com mais de 35 anos de experiência, o que coloca ênfase nas pessoas como ativos estratégicos das empresas, porque eles são o que em última análise, levar as empresas ao sucesso.

O sucesso deste programa reside na estreita relação estabelecida entre alunos de grandes empresas e instituições como o Ministério da Defesa, Cepsa, Cruz Vermelha, a Iberdrola, a Adecco ou Cajamar com professores, profissionais da gestão de recursos humanos fornecer conhecimento através da experiência profissional.

recursosvisão estratégica da gestão de pessoas.visão global, a compreensão de Recursos Humanos como uma parte que afeta todas as áreas da empresa.prática visão orientada metodologia prática de negócios.visão ética dos negócios.fatores diferenciaisExperiência: implementada em 1980 e programa constantemente atualizado.Flexibilidade: Horas Compatível com trabalho.Metodologia: Baseado no trabalho e da equipe combinação individual de teorias e ferramentas de RH mais fortes combinadas com as últimas tendências e inclui seminários onde os casos reais são analisados.Claustro: professores seniores com experiência pedagógica e grande conhecimento da realidade como gestores e consultores de negócios.... [-]

Mestrado Em Recursos Humanos

ICADE Business School
campus Tempo integral 2 anos October 2018 Espanha Madrid

O Mestrado em Recursos Humanos é organizado pela Faculdade de Ciências Econômicas e Empresariais e da Faculdade de Ciências Humanas e Sociais da Universidade Pontifícia Comillas (ICADE), através da ICADE Business School . O mestrado responde à crescente demanda da maioria das organizações e empresas que consideram seu capital humano como seu componente mais valioso e muitas vezes insubstituível. [+]

O Mestrado em Recursos Humanos é organizado pela Faculdade de Ciências Econômicas e Empresariais e da Faculdade de Ciências Humanas e Sociais da Universidade Pontifícia Comillas (ICADE), através da ICADE Business School .

O mestrado responde à crescente demanda da maioria das organizações e empresas que consideram seu capital humano como seu componente mais valioso e muitas vezes insubstituível. A gestão de pessoal torna-se, assim, uma questão estratégica e crucial, diretamente ligada aos resultados do negócio.

Por que estudar o Mestrado em Recursos Humanos com a gente:

- Mestre que permite se concentrar em um amplo espectro profissional.

- Práticas profissionais... [-]


Mestrado Em Gestão De Liderança E Recursos Humanos

Universidad Nebrija
Online Tempo integral Tempo parcial 1 ano February 2019 Espanha Madrid +1 mais

O Mestrado em Liderança e Recursos Humanos é um programa inovador que complementa as equipes de chumbo clássicos de pessoas, com o ingrediente atual e necessária do conceito de liderança. É uma proposta única, o que intensifica treinamento para liderança e gestão de talentos. [+]

aproximação

O Mestrado em Liderança e Recursos Humanos é um programa inovador que complementa as equipes de chumbo clássicos de pessoas, com o ingrediente atual e necessária do conceito de liderança. É uma proposta única, o que intensifica treinamento para liderança e gestão de talentos.

Foi concebido e desenvolvido em colaboração com a Associação de sociólogos e cientistas políticos de Madrid e com base no seu Mestre bem sucedida em Recursos Humanos, com 29 held e mais de 500 graduados e ativo na gestão de pessoas emite alunos.

Além dos recursos próprios da Universidade Nebrija, Faculdade de sociólogos e cientistas políticos que traz suas práticas de saco e de emprego para melhorar a eficácia da formação prática e inserção no mercado de trabalho.... [-]


Mestrado Em ETalent

Three Points Digital Business School
Online e campus combinado Tempo integral 9 meses October 2018 Espanha Spain Online

Nestes últimos vinte anos, o ambiente socioeconômico deu um giro de 360º. As mudanças tecnológicas ocorridas forçaram as empresas e profissionais das diferentes áreas funcionais a se reinventarem. [+]

Melhores Mestrados em Recursos Humanos em Espanha 2018.

Nestes últimos vinte anos, o ambiente socioeconômico deu um giro de 360º. As mudanças tecnológicas ocorridas forçaram as empresas e profissionais das diferentes áreas funcionais a se reinventarem. Esses profissionais têm sido forçados a adquirir as novas habilidades, habilidades e conhecimentos que o ambiente digital exige, para poder desempenhar suas funções da maneira mais eficiente e eficaz possível, no entanto, utilizando as novas ferramentas fornecidas em Este novo contexto dominado pela digitalização de funções.

Como resultado dessas mudanças, o Diretor de Recursos Humanos deve não apenas ter novas capacidades, habilidades e conhecimentos para usar novas ferramentas em sua administração diária do capital humano, mas também deve estar ciente e valorizar o impacto da digitalização. do meio ambiente no perfil dos indivíduos, dentro e fora da empresa, ele deve ser capaz de detectar as novas necessidades de treinamento dos indivíduos e desenvolver planos de treinamento, enquanto captura novos talentos.... [-]


Master Online Em Gestão De Recursos Humanos E Pessoal

ESERP Business School online
Online Tempo parcial 9 meses Inscrições abertas Espanha Spain Online

Irá permitir que você dominar as habilidades de gestão, processos de recrutamento 2.0 e seleção de pessoal, além de saber o básico para executar um Departamento de Recursos Humanos. [+]

estudar a Mestres online em Recursos Humanos e Gestão de Pessoas Ele permitirá, entre outras coisas, mestre competências de gestão e ficar a conhecer o recrutamento 2.0 e os procedimentos de recrutamento. Mas não é só isso. Além disso, você sabe em primeira mão de outros aspectos fundamentais para levar uma Departamento de Recursos Humanos com sucesso, como as modalidades de contratação, demissão taxas e horas de trabalho, por exemplo. Durante o processo de formação de métodos pode ser usado como o caso e simulação ou Método do Balanced ScorecardCom que a aprendizagem será mais completa. Tudo sem horários ou deslocamento, sendo capaz de se conectar a qualquer outra atividade de sua vida diária. E com o reconhecimento da UVic, Que lhe dará um grau adequado após a conclusão do curso.... [-]


Mestrado Em Administração E Gestão De Recursos Humanos - Recursos Humanos

UDIMA - Universidad a Distancia de Madrid
Online Tempo parcial 12 meses Espanha Madrid

Cada vez mais, muitas vezes as empresas a implementar novos modelos organizacionais com base em capital humano como diferencial competitivo. gestão moderna de recursos humanos exige a presença ea ação de especialistas qualificados no campo, o trabalho deve mentir que recebeu especializada no amplo quadro de formação de recursos humanos ... [+]

Cada vez mais, muitas vezes as empresas a implementar novos modelos organizacionais com base em capital humano como diferencial competitivo.

gestão moderna de recursos humanos exige a presença ea ação de especialistas qualificados no campo, o trabalho deve mentir que recebeu especializada no amplo quadro de formação de recursos humanos.

Em resposta a essa demanda, a Universidade Aberta de Madri (UDIMA) confere o título oficial do Mestrado em Gestão e Gestão de Recursos Humanos, cujo currículo é publicado no Diário Oficial número 141, de 13 de Junho de 2013.

Seu objetivo é fazer com que os profissionais com as competências gerais e específicas necessárias para integrar e desenvolver as pessoas dentro do projeto de negócio, que inclui buscar o seu compromisso com ela, contribuindo assim para a diferenciação da empresa e sua sustentabilidade.... [-]


Mestrado Em Recursos Humanos

EAE | Programas Distancia
Online Tempo parcial 12 meses September 2018 Espanha Spain Online

Hoje, o compromisso de gestão de pessoas para o desenvolvimento do empregado dentro de uma estratégia global da empresa. Os responsáveis ​​por esta tarefa, como nós entendemos o Mestre em Recursos Humanos devem desenvolver as habilidades e conhecimentos necessários para tomar decisões estratégicas que ajudarão você a encontrar o equilíbrio entre as realizações de cada objetivos profissionais e organizacionais. [+]

Domina as estratégias mais eficazes para atrair e fomentar talentos Gerencia recursos humanos para aproximá-los realidade empresarial

Hoje, o compromisso de gestão de pessoas para o desenvolvimento do empregado dentro de uma estratégia global da empresa. Os responsáveis ​​por esta tarefa, como nós entendemos o Mestre em Recursos Humanos deve desenvolver habilidades e conhecimentos necessário tomar decisões estratégicas para ajudar a encontrar um equilíbrio entre as realizações de cada objetivos profissionais e organizacionais.

Objectivos do Mestrado em Recursos Humanos: O que os participantes obter? Expandir ou consolidar os seus conhecimentos nesta área e ganhar maior projeção profissional. Dominar as técnicas que permitem o gerenciamento eficaz dos recursos humanos, capazes de dar valor ao desenvolvimento de negócios. Desenvolvimento de competências e habilidades gerenciais para gerir o talento das pessoas na organização. Gerir ou dirigir o Departamento de Recursos Humanos. Conhecer as estratégias de RH mais eficazes para atrair e reter talentos ... [-]

Executive MS - Master Of Science Em Gestão De Recursos Humanos

United International Business Schools
Online campus Online e campus combinado Tempo integral Tempo parcial 1 - 3 anos September 2018 Espanha Barcelona Madrid +4 mais

Nosso calendário acadêmico é baseado em um sistema trimestral (1 trimestre = 10 semanas). Devido à estrutura flexível e ao design modular do programa, várias datas de início estão disponíveis no início de cada trimestre e de cada período, em outubro, novembro, janeiro, fevereiro, abril, maio, julho e agosto. [+]

Datas de início

Nosso calendário acadêmico é baseado em um sistema trimestral (1 trimestre = 10 semanas). Devido à estrutura flexível e ao design modular do programa , várias datas de início estão disponíveis no início de cada trimestre e de cada período, em outubro, novembro, janeiro, fevereiro, abril, maio, julho e agosto. Todos os campi seguem o mesmo calendário acadêmico.

Duração do programa

Alunos em tempo integral podem ganhar um mestrado em um ano letivo de 9 meses, para um total de 3 trimestres de 20 créditos cada, ou no prazo de 12 meses, quando se espalha a carga de trabalho.

Alunos de meio período podem ganhar um mestrado em 2 a 3 anos acadêmicos, dependendo do número de cursos tentados por trimestre, da seleção do curso e do planejamento do curso; ganhar metade do número típico de cursos é igual a duas vezes a duração do programa em tempo integral. Quanto mais flexíveis forem as horas de trabalho, mais cursos estarão disponíveis para terminar mais rapidamente. Os alunos são considerados em meio período enquanto tentam 6 ou menos cursos por trimestre. Os estudos a tempo parcial estão disponíveis apenas para estudantes com um passaporte nacional ou autorização de residência.... [-]


Mestrado Em Gestão De Gestão E De Recursos Humanos

Grupo IOE
Online Tempo parcial September 2018 Espanha Barcelona Madrid Murcia Valencia +2 mais

Este Mestre é projetado para os participantes a adquirir conhecimentos, competências e habilidades que lhes permitam assumir funções de suporte de gestão. O desafio deste programa é ajudar os participantes a estabelecer uma visão abrangente da sua empresa e do seu ambiente. [+]

Os profissionais responsáveis ​​pela gestão e desenvolvimento do factor humano na empresa precisam de estratégias para enfrentar os desafios em um contexto de mudança constante, e assim adaptar e incorporar as mais adequadas para cada políticas ambientais da organização.

Este Mestre é projetado para os participantes a adquirir conhecimentos, competências e habilidades que lhes permitam assumir funções de suporte de gestão. O desafio deste programa é ajudar os participantes a estabelecer uma visão abrangente da sua empresa e do seu ambiente. Com este programa os alunos irão desenvolver um conhecimento especializado na função de RH, estimulando o empreendedorismo e melhorar as habilidades analíticas e de gestão através de um programa compatível com a atividade de trabalho.... [-]


Mestrado Em Gestão De Recursos Humanos

ADEN Business School
Online February 2019 Espanha Barcelona Madrid

O Mestrado em Gestão de Recursos Humanos é projetado para completou 100% online, ampla horário flexível, independência geográfica absoluta. [+]

O Mestrado em ENDEREÇO RECURSOS HUMANO Ele foi projetado para uma completou 100% online ampla flexitime independência geográfica absoluta

O Mestrado em Recursos Humanos permite que você adquira uma visão abrangente para a gestão do talento humano.

Objectivos

Após a conclusão concluída, o participante terá alcançado as seguintes metas de transferência:

Reforçar o perfil de habilidades gerenciais técnicos e humanos e liderança estratégica para a gestão eficaz dos recursos humanos Aconselhar organizações em gestão de recursos humanos, meios de diagnóstico do espectáculo e alternativas de ação. Desenvolver planos de recursos humanos estratégicos alinhados à gestão empresarial. Desenvolver ferramentas de gestão e tornar a sua aplicação. Monitorar as mudanças culturais, desenvolver valores organizacionais e competências. Aconselhando os gerentes e equipes responsáveis ​​pelo exercício do seu papel de condução. Determinar as necessidades de estrutura, cargos e perfis da organização. Conduzir o processo de procura e selecção de pessoal e socialização adequada para a empresa. Projetar, implementar e monitorar planos de desenvolvimento e formação. Desenvolver ferramentas para a gestão e avaliação de desempenho a partir de uma abordagem de rastreamento ferramenta, diagnóstico e controle Realizar gestão de recursos humanos controle, elaboração de relatórios e contribuições para a alta administração. Participar com a gestão da empresa no controle estratégico, análise de resultados e re-planejamento estratégico organizacional. Entender o impacto da natureza na organização para otimizar a gestão de talentos. Gerir as suas próprias ferramentas estratégicas papel para desenvolver suas habilidades e colegas com quem eles devem integrar equipes de trabalho. Considere os diferentes aspectos... [-]

Mestrado Em Responsabilidade Social Nas Organizações E Recursos Humanos

European Open Business School
Online Tempo integral Tempo parcial September 2018 Espanha Madrid

Como um enriquecimento cultural elevado, desenvolvimento pessoal e profissional de suas atividades diárias, acabando por transformar o custo de formação de produtividade para as empresas e organizações ... [+]

Mestre de Responsabilidade Social nas Organizações e Recursos Humanos

O que os alunos chegar ao fim da nossa actividade de formação é a seguinte:

Alta organizacional habilidades, liderança e gestão Adaptabilidade à mudança e à inovação tecnológica. Capacidade de fornecer planos estratégicos e operacionais na gerência sênior da empresa. Hábito de trabalho em equipe. Análise crítica e capacidade de abstração. Rápida identificação, análise de problemas e resolvê-los Abra com o ambiente sócio-econômico e cultural mentalidade. Aprenda a assumir a responsabilidade.

Como um desenvolvimento sênior, tanto pessoal e profissional de suas atividades diárias, acabando por transformar o custo de formação de produtividade para as empresas e organizações de enriquecimento cultural.... [-]


Mestrado Em Recursos Humanos (murh)

Universidad Pontificia Comillas
campus Tempo integral 2 anos October 2018 Espanha Madrid

O programa de Mestrado responde a uma crescente demanda de inúmeras organizações e empresas que consideram o seu capital humano para ser o seu mais valioso, e muitas vezes insubstituível, de ativos. gestão de pessoas torna-se assim uma questão estratégica e crucial que está diretamente ligado aos resultados de negócios. [+]

Mestrado em Recursos Humanos (MURH)

Grau O Oficial de Mestrado em Recursos Humanos é oferecido pela Faculdade de Economia e Administração de Empresas, e da Faculdade de Ciências Humanas e Sociais, na Universidade Pontifícia Comillas (ICADE), por meio ICADE Business School.

O programa de Mestrado responde a uma crescente demanda de inúmeras organizações e empresas que consideram o seu capital humano para ser o seu mais valioso, e muitas vezes insubstituível, de ativos. gestão de pessoas torna-se assim uma questão estratégica e crucial que está diretamente ligado aos resultados de negócios.

Admissão

Destinatários:

Grau O Oficial de Mestrado em Recursos Humanos é destinado a licenciados universitários com pouca experiência de trabalho que, independentemente dos estudos que tenham concluído, desejarem se engajar na gestão dos recursos e as pessoas humano como sua ocupação principal. Os estudantes devem possuir um diploma ou equivalente diploma universitário de bacharel. Estudantes que querem estudar este grau seria esperado para mostrar uma disposição para desenvolver as seguintes competências e interesses:... [-]