Escolha o MS on-line em Gerenciamento de Recursos Humanos que integra pesquisas atuais e melhores práticas para apoiar as metas organizacionais. Ganhe seu grau de RH alinhado com SHRM de uma universidade altamente classificada sem interromper sua carreira.

Aprenda a construir e gerenciar o maior capital humano de recursos e de uma empresa. Amplie seu conhecimento de gerenciamento de recursos humanos e desenvolva as habilidades práticas e humanas para prosperar em uma posição de liderança em sua organização.

O programa de Mestrado em Liderança Organizacional - Gestão de Recursos Humanos irá preparar profissionais para desenvolver e implementar sistemas de planejamento, recrutamento, treinamento, compensação, benefícios, gerenciamento de desempenho e sistemas disciplinares de RH de forma legal e ética.

O Mestrado em Gestão de Recursos Humanos (MSHRM) é um programa profissional especializado concebido para oferecer ao estudante uma oportunidade para se obter proficiência em contemporâneos Gestão de Recursos Humanos conceitos, atividades e competências, em particular como eles são aplicados ao desenvolvimento e execução de gestão de recursos humanos sistemas de apoio aos objetivos estratégicos organizacionais.

Fornece uma análise aprofundada da teoria e princípios na gestão de recursos humanos e áreas de desenvolvimento de recursos humanos funcionais.

Profissionais de recursos humanos ajudar as organizações a enfrentar os desafios do local de trabalho estrategicamente incluindo atração e retenção de funcionários, a diversidade, a economia global, fusões e aquisições

O programa de pós-graduação em gestão de recursos humanos, oferece uma oportunidade para estudar novas áreas de gestão e obter uma compreensão ampla de sua área ou empreendimento.

O objetivo principal do programa é preparar MSHRD seus graduados para maximizar a gestão e utilização dos bens mais importantes da sua organização, seus recursos humanos

Este programa enfatiza o pensamento crítico, as melhores práticas de gestão de capital humano e as habilidades técnicas necessárias para a gestão estratégica do talento humano. O Mestrado em Gestão de Capital Humano incorpora uma abordagem abrangente em relação aos recursos humanos que nutre o crescimento e o desenvolvimento organizacional. Ele fornece uma base para o profissional alinhar os processos de recursos humanos dentro de uma organização em harmonia com a estratégia geral de negócios. Os participantes do programa são expostos às ferramentas necessárias para capacitá-los na resolução de questões-chave em Gestão de Capital Humano com atenção às necessidades imediatas e futuras das organizações.

Gerenciar o capital humano é vital para o sucesso de cada organização, especialmente no ambiente competitivo de hoje, onde ocorrem mudanças constantes em tecnologia, competição global e regulamentação governamental. O programa de Mestrado em Gestão Estratégica de Recursos Humanos da Saint Joseph's University suporte a profissionais que desejam se diferenciar de seus colegas com um diploma que os equipará com o conhecimento sobre como o sucesso organizacional depende de um entendimento estratégico de recursos humanos.

O programa de Mestrado em Gestão de Recursos Humanos do Manhattanville College treina os alunos para se tornarem profissionais de RH de sucesso. Os funcionários são considerados o maior ativo e a vantagem competitiva de uma organização. É fundamental atrair, treinar, desenvolver e reter as melhores pessoas.

O Mestrado em Desenvolvimento de Recursos Humanos (MSHRD) é para aqueles que desejam adquirir experiência no desenvolvimento e aprimoramento da aprendizagem individual e organizacional, talentos e capacidades de liderança.

O programa de Mestrado em Gestão de Recursos Humanos é projetado para preparar os alunos para fazer a conexão entre a estratégia de uma organização e seu pessoal. O programa concentra-se nas competências emergentes de recursos humanos e nas habilidades necessárias para navegar no campo de recursos humanos em evolução, incluindo o impacto transformacional de tecnologias como inteligência artificial e big data.

O programa de Mestrado em Gestão de Recursos Humanos (MSHRM) no Bridgewater College irá prepará-lo para ser um parceiro estratégico inovador na área de recursos humanos em um local de trabalho cada vez mais diversificado e internacional.

O programa de Mestrado em Aprendizagem e Desenvolvimento de Talentos (MS-LTD) oferece àqueles que ensinam, treinam, treinam e orientam adultos em uma variedade de ambientes comunitários, corporativos e educacionais a oportunidade de promover sua prática profissional por meio do desenvolvimento da liderança habilidades e experiências práticas. Os alunos aprendem a identificar as necessidades de treinamento de uma organização, projetar um treinamento eficaz e envolvente para alunos adultos, maximizar o uso das tecnologias atuais e avaliar o impacto da instrução. Este programa inclui um projeto final que fornece experiência prática na elaboração de um programa de treinamento para o local de trabalho. Os graduados do Mestrado em Aprendizagem e Desenvolvimento de Talentos serão preparados para: Identificar as necessidades de aprendizagem individuais e organizacionais em comunidades e organizações Avaliar e aplicar pesquisas baseadas em evidências relevantes para fortalecer as habilidades de liderança Empregar tomada de decisão ética e sensibilidade a diversos contextos e populações de aprendizagem oportunidades de aprendizagem de adultos e organizacionais, utilizando múltiplas estratégias de ensino em uma variedade de ambientes de aprendizagem. Projetar, entregar e avaliar programas de aprendizagem organizacional